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इंडिविजुअल, नॉन-लिंक्ड, नॉन-पार्टिसिपेटिंग, लाइफ इंश्योरेंस सेविंग्स प्लान (UIN110N163V07)

टाटा एआईए

फॉर्च्यून गारंटी सुप्रीम

टाटा एआईए

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पहले महीने से गारंटीड* इनकम पाएं
और 46,800++ रु. तक टैक्स बचाएँ

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  • अपने परिवार की सुरक्षा के लिए लाइफ़ इंश्योरेंस कवर लें

  • सब वॉलेट~ सुविधा चुनकर अपनी इनकम बढ़ाएँ और ज़रूरत पड़ने पर पैसे निकालें

  • अपनी पसंद की 'स्पेशल डेट' पर इनकम पाने का विकल्प**

Neeraj Chopra Promoting Tata AIA Fortune Guarantee Supreme Policy
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    प्लान स्नेपशॉट

    अपनी प्राथमिकताओं के अनुसार अपने प्लान को पर्सनलाइज़ करें.

    • प्लान के 2 विकल्प

      • इमीडिएट इनकम
      • माय इनकम

    • पॉलिसी अवधि के दौरान
      लाइफ कवर पाएं

    • इनकम बढ़ाने के लिए सब वॉलेटसुविधा चुनें

    • पहले साल से गारंटीड* इनकम पाएं या प्रीमियम भुगतान अवधि के बाद स्थगित कर दें
    • 46,800++ रु. तक के इनकम टैक्स# बेनिफिट्स पाएं
    नए प्लान के बारे में सलाह चाहिए?
    हमारे विशेषज्ञों को आपसे संपर्क करने दें.

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    विवरण सबमिट करने में कुछ त्रुटि हुई थी, कृपया पुनः प्रयास करें

    जब आपको अपने सपनों को पूरा करने और अपने परिवार के भविष्य को सुरक्षित रखने की ज़रूरत होती है, तो एक सुविधाजनक और गारंटीड* फाइनेंशियल सॉलूशन आपके परिवार को जीवन के आकस्मिक जोखिमों से बचाते हुए नियमित रूप से अपनी संपत्ति बचाने और बढ़ाने में आपकी मदद कर सकता है.

    *नियम एवं शर्ते लागू

    अधिक जानकारी चाहिए?
    हम आपकी मदद करेंगे

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    टाटा एआईए लाइफ इंश्योरेंस फॉर्च्यून गारंटी सुप्रीम के फायदे

    • पहले साल से गारंटीडइनकम पाएं या प्रीमियम भुगतान अवधि के बाद स्थगित कर दें


      पहले महीने से गारंटीड* इनकम पाएँ या प्रीमियम भुगतान अवधि के बाद होने वाले भुगतान को स्थगित करने का विकल्प चुनें.मैच्योरिटी बेनिफ़िट, जो आपके प्लान में लागू होता है, वह भी देय होगा.

    • सब वॉलेट~ विकल्प चुनकर अपनी इनकम बढ़ाएँ

      सब वॉलेट में रोज़ाना लॉयल्टी एडिशन कमाएं. आप माय डिजीअकाउंट का इस्तेमाल करके या हमारी ब्रांच में जाकर पॉलिसी अवधि के दौरान कभी भी इकट्ठा किए गए बेनिफिट्स को निकाल सकते हैं.

    • प्रीमियम ऑफ़सेट विकल्प के साथ इनकम के प्रति प्रीमियम में बदलाव करें

      इस इनकम का इस्तेमाल पॉलिसी में देय प्रीमियम का भुगतान करने या ऑफसेट करने के लिए किया जा सकता है.

    • लाइफ इंश्योरेंस कवर

      पॉलिसी अवधि के दौरान दुर्भाग्यपूर्ण मृत्यु होने की स्थिति में अपने परिवार को लाइफ़ कवर से सुरक्षित करें.

    • 46,800++ रु. तक के इनकम टैक्स बेनिफिट्स

      भुगतान किए गए प्रीमियम और प्राप्त इनकम पर इनकम टैक्स# बेनिफिट्स पाएँ.

    • महिलाओं के लिए खास डिस्काउंट

      महिला ग्राहकों के लिए पहले साल के प्रीमियम पर 2% की अग्रिम छूट

    प्लान के 2 विकल्पों में से चुनें

    • इमीडिएट इनकम

      इससे आपको पॉलिसी के दूसरे वर्ष से इनकम प्राप्त होती है.

    • माय इनकम

      इस प्लान विकल्प के तहत, आपको सर्वाइवल बेनिफ़िट और/या लम्पसम मैच्योरिटी बेनिफ़िट के रूप में गारंटीड* बेनिफिट मिलेंगे.

      *नियम एवं शर्ते लागू

    प्लान योग्यता

    प्लान के विकल्प

    विकल्प 1 — इमीडिएट इनकम का विकल्प

    विकल्प 2 – माय इनकम का विकल्प

    प्लान पैरामीटर्स

    नॉन-पीओएस

    पीओएस

     

    न्यूनतम

    अधिकतम

    न्यूनतम

    अधिकतम

    एंट्री के समय उम्र%

    30 दिन

    65 साल

    30 दिन

    55 साल

    मैच्योरिटी की समय उम्र%

    18 साल

    100 साल

    18 साल

    65 साल

    प्रीमियम पेमेंट टर्म (पीपीटी)

    विकल्प 1 के लिए: 5 साल

     

    विकल्प 2 के लिए:

    सिंगल पे – 1 साल

    रेगुलर/लिमिटेड पे - 5 साल

    विकल्प 1 के लिए: 12 साल

     

    विकल्प 2 के लिए:

    रेगुलर/लिमिटेड पे - 30 साल

     

    विकल्प 1 के लिए: 5 साल

     

    विकल्प 2 के लिए:

    सिंगल पे : 1 साल

    रेगुलर/लिमिटेड पे : 5 साल

     

    विकल्प 1 के लिए: 10 साल

     

    विकल्प 2 के लिए:

    रेगुलर पे : 20 साल

    लिमिटेड पे : 19 साल

    पॉलिसी टर्म (पीटी)

     

    विकल्प 1: 10 साल

     

    विकल्प 2:

    सिंगल पे : 5 साल

    रेगुलर पे : पीपीटी के समान

    लिमिटेड पे : पीपीटी + 1

    विकल्प 1 के लिए : 24 साल

     

    विकल्प 2 के लिए :

    सिंगल पे : 60 साल

    रेगुलर पे: पीपीटी के समान

    लिमिटेड पे : 60 साल

     

    विकल्प 1 के लिए: 10 साल

     

    विकल्प 2 के लिए:

    सिंगल पे : 5 साल

    रेगुलर पे : पीपीटी के समान

    लिमिटेड पे : पीपीटी +1

     

    विकल्प 1 के लिए: 20 साल

     

    विकल्प 2 के लिए:

    सिंगल पे : 20 साल

    रेगुलर पे : पीपीटी के समान

    लिमिटेड पे : 20 साल

     

     

     

    बेसिक सम अश्योर्ड

    सिंगल पे

    सिंगल लाइफ

     

     

     

     

     

     

     

     

    कोई सीमा नहीं, बोर्ड द्वारा स्वीकृत अंडरराइटिंग पॉलिसी (बीएयूपी) के अधीन

     

    सिंगल पे

    सिंगल लाइफ

     

     

     

    ₹25 लाख के अधिकतम डेथ बेनिफिट के अनुरूप

    डेथ बेनिफिट मल्टीपल

    सम एश्योर्ड

    डेथ बेनिफिट मल्टीपल


    सम
    आश्वस्त

     

    10

    ₹50,000

    10

    ₹50,000

    7 ₹35,000 7 ₹35,000

    1.25

    ₹6,250

    1.25

    ₹6,250

    जॉइंट लाइफ (डेथ बेनिफिट मल्टीपल 7):

    फर्स्ट डेथ: ₹6,250

    सेकंड डेथ: ₹35,000

    जॉइंट लाइफ (डेथ बेनिफिट मल्टीपल 7):

    फर्स्ट डेथ : ₹6,250

    सेकंड डेथ: ₹35,000

     

    रेगुलर/लिमिटेड पेः

    विकल्प 1: ₹2,40,000

    विकल्प 2: ₹1,68,000

    रेगुलर/लिमिटेड पेः

    विकल्प 1: ₹2,40,000

    विकल्प 2: ₹1,68,000

    प्रीमियम (बिना छूट के)

    सिंगल पे: ₹5,000

    लिमिटेड पे /रेगुलर पे : ₹24,000 प्रति वर्ष

    कोई सीमा नहीं, बोर्ड द्वारा स्वीकृत अंडरराइटिंग पॉलिसी (बीएयूपी) के अधीन

     

    सिंगल पे: ₹5,000

    लिमिटेड पे /रेगुलर पे : ₹24,000 प्रति वर्ष

    ₹25 लाख के अधिकतम डेथ बेनिफिट के अनुरूप

    प्रीमियम भुगतान मोड

    वार्षिक/अर्ध-वार्षिक/तिमाही/मासिक

     

    जॉइंट लाइफ पॉलिसी में, आयु सीमा दोनों जीवन के लिए लागू होती है
    %उम्र का कोई भी संदर्भ पिछले जन्मदिन के अनुसार है

    मोबाइल बैनर इमेज

    टाटा एआईए वाइटैलिटी (वेलनेस प्रोग्राम)$ में एनरोल करें


    टाटा एआईए वाइटैलिटी एक होलिस्टिक और कॉम्प्रिहेंसिव रिवॉर्ड-बेस्ड वेलनेस प्रोग्राम है, जिसका उद्देश्य आपके स्वास्थ्य, वेल-बीइंग और लाइफस्टाइल की आदतों को बेहतर बनाने में आपकी मदद करना है. यह प्रोग्राम आपको स्वस्थ आदतों का पालन करने और अपनी फ़िटनेस के लेवल पर नज़र रखने के लिए क्यूरेटेड एक्टिविटी और ऑनलाइन स्वास्थ्य आकलन के ज़रिये नियमित स्वास्थ्य लक्ष्यों को हासिल करने में मदद करता है.

    जब आप वेलनेस प्रोग्राम शुरू करते हैं और आगे बढ़ते हैं, तो आपको पहले साल के लिए अपनी राइडर पॉलिसी प्रीमियम$ पर 10% तक की छूट^^ जैसे फ़ायदे मिल सकते हैं. अपनी वेलनेस स्टेटस को बेहतर बनाने के लिए आपको एक लेवल से दूसरे लेवल पर जाने के लिए भी रिवॉर्ड दिया जाएगा, जो इन अस्सेस्मेंट और एक्टिविटी से मिलने वाले पॉइंट से तय होगा.

    डेस्कटॉप बैनर इमेज

    राइडर डिटेल्स

    आप निम्नलिखित वैकल्पिक राइडर्स^ के साथ अपने टाटा एआईए फॉर्च्यून गारंटी सुप्रीम के कवरेज को बढ़ा सकते हैं:

     


    प्लान कैसे खरीदें?

    • 01

      प्लान का विकल्प चुनें

      प्लान के दो विकल्पों में से एक चुनें. इमीडिएट इनकम विकल्प या माय इनकम विकल्प के तहत मिलने वाले फायदों की फ्रीक्वेंसी और टाइमिंग.
    • 02

      पॉलिसी टर्म, प्रीमियम पेमेंट टर्म और इनकम स्टार्ट ईयर चुनें

      पॉलिसी का उपयुक्त टर्म और प्रीमियम पेमेंट टर्म तय करें. इससे पता चलेगा कि आप कितने समय तक पैसे बचाना चाहते हैं और अपने परिवार के लिए लाइफ़ इंश्योरेंस कवरेज सुरक्षित रखना चाहते हैं.आपको इनकम कब से शुरू करनी है, इस आधार पर इनकम स्टार्ट ईयर चुनें.
    • 03

      ऑप्शनल राइडर्स को जोड़ें

      पॉलिसी के तहत उपलब्ध एक या दोनों वैकल्पिक राइडर^ चुनें. अपना कवरेज बढ़ाएँ और अपने परिवार और ख़ुद को आकस्मिक जोखिमों से बचाएं.
    • 04

      सुरक्षित चेकआउट

      अपने प्रीमियम का ऑनलाइन भुगतान सुरक्षित तरीके से करें. किसी भी डिजिटल पेमेंट विकल्प का इस्तेमाल करके, आप अपने सेविंग प्लान की खरीदारी तेज़ी से पूरी कर सकते हैं.

    अक्सर पूछे जाने वाले सवाल

    सामान्य पॉलिसी कवर क्लेम

    मुझे सेविंग प्लान की ज़रूरत क्यों है?

    चुने गए पॉलिसी टर्म के अनुसार, सेविंग प्लान लंबी अवधि में लगातार अपना पैसा बचाने में आपकी मदद कर सकता है. पॉलिसी के मैच्योर होने पर, आपको पिछले कुछ सालों में बचाए गए मैच्योरिटी बेनिफिट मिलेंगे. सेविंग पॉलिसी का इस्तेमाल लम्बे समय के अलग-अलग लक्ष्यों जैसे रिटायरमेंट फंड, हाई एजुकेशन फीस, इमरजेंसी फंड आदि के लिए किया जा सकता है.

    क्या मैच्योरिटी बेनिफिट और सर्वाइवल बेनिफिट एक जैसे होते हैं?

    नहीं अगर आप पॉलिसी अवधि तक जीवित रहते हैं, तो सर्वाइवल बेनिफिट का भुगतान पॉलिसी टर्म के दौरान किया जाता है. पॉलिसी अवधि के आखिर में, यानी पॉलिसी के मैच्योर होने पर आपको मैच्योरिटी बेनिफ़िट का भुगतान किया जाता है.

    मुझे अपनी पॉलिसी में राइडर जोड़ने की ज़रूरत क्यों है?

    राइडर^ ऐड-ऑन बेनिफिट हैं जो आपकी लाइफ़ इंश्योरेंस पॉलिसी के कवरेज को बढ़ा सकते हैं. ये वैकल्पिक ऐड-ऑन हैं, जो खास जोखिमों जैसे कि गंभीर बीमारियों, आकस्मिक मृत्यु, डिसेबिलिटी, अस्पताल में भर्ती होने आदि के खिलाफ कवरेज प्रदान करते हैं.

    आप अपने हिसाब से यह चुन सकते हैं कि आपको अपनी पॉलिसी में किन राइडर को शामिल करना है. उदाहरण के लिए, अगर आपकी कोई क्रिटिकल मेडिकल हिस्ट्री है, तो क्रिटिकल इलनेस बेनिफिट दिया जा सकता है. इसके अलावा, अगर आप किसी खतरनाक काम में नौकरी करते हैं, तो आप एक्सीडेंटल डेथ एंड डिसेबिलिटी राइडर का विकल्प चुन सकते हैं.

    क्या मैं सेविंग पॉलिसी के ज़रिए छोटी अवधि के वित्तीय लक्ष्य पूरा कर सकता/सकती हूँ?

    एक सेविंग पॉलिसी आपको छोटी अवधि के लक्ष्यों को पूरा करने में मदद कर सकती है, अगर वह पॉलिसी टर्म के दौरान सर्वाइवल बेनिफिट का भुगतान करती है. पॉलिसी दिशानिर्देशों के अनुसार पेमेंट फ्रेकेंसी के अनुसार सर्वाइवल बेनिफ़िट का भुगतान निर्धारित वर्षों के लिए निश्चित राशि में किया जाता है. आप सर्वाइवल बेनिफ़िट से मिलने वाले फंड का इस्तेमाल अपने छोटी अवधि के वित्तीय लक्ष्यों को पूरा करने के लिए कर सकते हैं.

    इस पॉलिसी के तहत प्लान के कौन से दो विकल्प उपलब्ध हैं?

    इस सेविंग प्लान के तहत प्लान के दो विकल्प इस प्रकार हैं:

    • विकल्प 1 – इमीडियेट इनकम का विकल्प - इस प्लान विकल्प के तहत, आपको दूसरे साल से एडवांस में गारंटीड* इमीडिएट इनकम (जीआईआई) मिल जाएगी, बशर्ते सभी देय प्रीमियमों का भुगतान किया जा सके। इसके अलावा, जीआई के पूरा होने के बाद, पॉलिसी अवधि के दौरान, बकाया राशि में गारंटीड* इनकम (जीआई) भी देय होती है. कृपया पूरी जानकारी के लिए सेल्स ब्रोशर देखें
    • विकल्प 2 – माय इनकम विकल्प - आपको चुने गए इनकम स्टार्ट ईयर से गारंटीड* सर्वाइवल बेनिफिट मिलते हैं और चुने गए अनुसार मैच्योरिटी पर लम्पसम राशि मिलती है.

    *नियम एवं शर्ते लागू 

    सब-वॉलेट~ विकल्प कैसे काम करता है?

    इस सुविधा से पॉलिसीधारक सब-वॉलेट में सर्वाइवल बेनिफिट प्राप्त कर सकते हैं. सब-वॉलेट में जो बैलेंस है, वो रोज़ाना लॉयल्टी एडिशन अर्जित करेंगे. आप माय डिजीअकाउंट का इस्तेमाल करके या हमारी ब्रांच में जाकर, पॉलिसी अवधि के दौरान कभी भी, पार्शियली रूप से या पूरी तरह से जमा की गई राशि विड्रा कर सकते हैं और सब-वॉलेट की बाकी राशि से लॉयल्टी एडिशन मिलना जारी रहेगा. आपकी पॉलिसी खत्म होने के समय इसका भुगतान आपको कर दिया जाएगा.

    प्रीमियम ऑफसेट क्या है?

    प्रीमियम ऑफ़सेट सुविधा की मदद से आप अपने देय प्रीमियम को प्राप्त होने वाली इनकम के हिसाब से एडजस्ट कर सकते हैं. बेनिफिट का समय प्रीमियम भुगतान की तारीख से मैच करना चाहिए, और पॉलिसीहोल्डर को केवल बैलेंस प्रीमियम का भुगतान करना होगा.

    टाटा एआईए लाइफ़ इंश्योरेंस फ़ॉर्च्यून गारंटी सुप्रीम के तहत पॉलिसी टर्म क्या है?

    प्लान विकल्प 1 के तहत, न्यूनतम और अधिकतम पॉलिसी टर्म क्रमशः 10 और 24 वर्ष हैं. प्लान विकल्प 2 के तहत, पॉलिसी टर्म इस प्रकार हैं:

    न्यूनतम:

    • सिंगल पे – 5 साल
    • रेगुलर पे – प्रीमियम भुगतान टर्म के समान
    • लिमिटेड पे – प्रीमियम भुगतान टर्म + 1

    अधिकतम:

    • सिंगल पे – 60 साल
    • रेगुलर पे – प्रीमियम भुगतान टर्म के समान
    • लिमिटेड पे – 60 साल

    इस पॉलिसी के तहत कौन-कौन से राइडर ऑफ़र किए जाते हैं?

    इस पॉलिसी के तहत दिए जाने वाले विभिन्न राइडर^ इस प्रकार हैं -

    • टाटा एआईए
      वाइटैलिटी प्रोटेक्ट
      नॉन-लिंक्ड, नॉन - पार्टिसिपेटिंग इंडिविजुअल हेल्थ राइडर (UIN:110B046V02 या बाद का कोई वर्शन)
    • टाटा एआईए
      वाइटैलिटी हेल्थ
      एक नॉन-लिंक्ड, नॉन - पार्टिसिपेटिंग इंडिविजुअल हेल्थ राइडर (UIN:110B045V02 या बाद का कोई वर्शन)
    • टाटा एआईए
      नॉन-लिंक्ड कॉम्प्रिहेंसिव प्रोटेक्शन राइडर
      नॉन-लिंक्ड, नॉन - पार्टिसिपेटिंग इंडिविजुअल हेल्थ राइडर (UIN:110B033V03 या कोई अन्य बाद का वर्शन)
    • टाटा एआईए
      नॉन-लिंक्ड कॉम्प्रिहेंसिव हेल्थ राइडर
      नॉन-लिंक्ड, नॉन - पार्टिसिपेटिंग इंडिविजुअल हेल्थ राइडर (UIN:110B031V03 या कोई अन्य बाद का वर्शन)

    यदि सेविंग पॉलिसी लेप्स हो जाती है तो क्या उसे कैसे रिवाइव किया जा सकता है?

    अगर पहले दो सालों में प्रीमियम का भुगतान न करने की वजह से आपकी पॉलिसी ख़त्म हो जाती है, तो पहले भुगतान न किए गए प्रीमियम की तारीख से 5 साल के अंदर पॉलिसी को फिर से शुरू किया जा सकता है. पॉलिसी फिर से शुरू करने के लिए देय प्रीमियम और ब्याज़ का भुगतान करना होगा. यदि आप 5 साल की दी गई अवधि में पॉलिसी को फिर से शुरू नहीं करते हैं, तो पॉलिसी समाप्त हो जाएगी. जब तक सभी देय प्रीमियम का भुगतान नहीं कर दिया जाता, तब तक पॉलिसी रिवाइवल पीरियड के दौरान कोई बेनिफिट नहीं देगी.

    प्रीमियम पेमेंट के कौन से विकल्प उपलब्ध हैं?

    प्लान विकल्प 1 के तहत, आप क्रमशः 5 और 12 वर्षों की न्यूनतम और अधिकतम प्रीमियम भुगतान अवधि (पीपीटी) चुन सकते हैं. प्लान विकल्प 2 के तहत, सिंगल भुगतान के लिए न्यूनतम पीपीटी 1 वर्ष और रेगुलर/लिमिटेड पे के लिए 5 वर्ष है, और रेगुलर/लिमिटेड पे के लिए अधिकतम पीपीटी 30 वर्ष है.

    इस पॉलिसी के तहत क्लेम फाइल करने के लिए मुझे कौन से दस्तावेज़ों की ज़रूरत होगी?

    क्लेम की जानकारी और सेटलमेंट की प्रक्रिया के लिए ज़रूरी दस्तावेज़ों की सूची जानने के लिए कृपया यहां क्लिक करें.

    क्या मैं टाटा एआईए लाइफ़ इंश्योरेंस फ़ॉर्च्यून गारंटी सुप्रीम के तहत डेथ और मैच्योरिटी क्लेम फाइल कर सकता/सकती हूँ?

    टाटा एआईए लाइफ़ इंश्योरेंस फ़ॉर्च्यून गारंटी सुप्रीम के तहत आप डेथ या मैच्योरिटी क्लेम फाइल कर सकते हैं. पॉलिसीहोल्डर की मृत्यु होने की स्थिति में, नॉमिनी डेथ क्लेम फाइल करेगा, और फिर बेनिफिट का पेआउट देने के बाद पॉलिसी समाप्त कर दी जाएगी. मैच्योरिटी तक पॉलिसीहोल्डर के जीवित रहने की स्थिति में, वे पेआउट प्राप्त करने के लिए मैच्योरिटी क्लेम फाइल कर सकते हैं.

    क्लेम फाइल करने के लिए टाटा एआईए लाइफ़ इंश्योरेंस से कैसे संपर्क करें?

    हमारे साथ क्लेम फाइल करने के लिए, हमसे संपर्क करने के लिए नीचे दिए गए किसी भी चैनल को चुनें:

    • हमे ईमेल करें: customercare@tataaia.com
    • हमारे हेल्पलाइन नंबर पर कॉल करें - 1860-266-9966 (लोकल शुल्क लागू)
    • टाटा एआईए लाइफ इंश्योरेंस कंपनी के किसी भी ब्रांच ऑफिस में जाएं,
    • हमें यहां लिखें:

    क्लेम डिपार्टमेंट,
    टाटा एआईए लाइफ इंश्योरेंस कंपनी लिमिटेड
    बी-विंग, 9वीं मंज़िल,
    आई-थिंक टेक्नो कैंपस,
    टीसीएस के पीछे, पोखरण रोड नं.2,
    ईस्टर्न एक्सप्रेस हाईवे के नजदीक,
    ठाणे (वेस्ट) 400 607.
    आईआरडीए रेजिस्ट्रशन नंबर 110

        अस्वीकरण

    • टाटा एआईए फॉर्च्यून गारंटी सुप्रीम-इंडिविजुअल, नॉन-लिंक्ड, नॉन-पार्टिसिपेटिंग, लाइफ इंश्योरेंस सेविंग्स प्लान (UIN110N163V07)
    • टाटा एआईए नॉन-लिंक्ड कॉम्प्रिहेंसिव प्रोटेक्शन राइडर का पूरा नाम टाटा एआईए लाइफ इंश्योरेंस नॉन-लिंक्ड कॉम्प्रिहेंसिव प्रोटेक्शन राइडर (UIN:110B033V03 या बाद का कोई वर्शन) है -- नॉन-लिंक्ड, नॉन- पार्टिसिपेटिंग इंडिविजुअल हेल्थ राइडर .
    • टाटा एआईए नॉन-लिंक्ड कॉम्प्रिहेंसिव हेल्थ राइडर का पूरा नाम टाटा एआईए लाइफ इंश्योरेंस नॉन-लिंक्ड कॉम्प्रिहेंसिव हेल्थ राइडर (UIN: 110B031V03 या कोई अन्य बाद का वर्शन) है - एक नॉन-लिंक्ड, नॉन-पार्टिसिपेटिंग व्यक्तिगत हेल्थ राइडर.
    • *इस प्लान में गारंटीड रिटर्न लाइफ अश्योर्ड की एंट्री पर उम्र, प्रीमियम भुगतान अवधि, पॉलिसी अवधि, प्रीमियम राशि और चुने गए प्लान विकल्प पर निर्भर करता है.
    • ~सब-वॉलेट पर मौजूदा लॉयल्टी एडिशन रेट सालाना 4.05% कंपाउंडिंग होगी. इस दर की समीक्षा हर छह महीने (हर साल 1 अप्रैल और 1 अक्टूबर को) की जाएगी
    • राइडर जोड़ना अनिवार्य नहीं हैं और इसे थोड़ा अतिरिक्त प्रीमियम देकर जोड़ा जा सकता है. राइडर के तहत लाभ, प्रीमियम और छूट के बारे में अधिक जानकारी के लिए, कृपया टाटा एआईए लाइफ के इंश्योरेंस सलाहकार / इंटरमीडियरी/ ब्रांच से संपर्क करें.
    • टाटा एआईए वाइटैलिटी प्रोटेक्ट- नॉन-लिंक्ड, नॉन - पार्टिसिपेटिंग इंडिविजुअल हेल्थ राइडर (UIN:110B046V03 या बाद का कोई वर्शन), टाटा एआईए वाइटैलिटी हेल्थ, नॉन-लिंक्ड, नॉन- पार्टिसिपेटिंग इंडिविजुअल हेल्थ राइडर (UIN:110B045V02 या कोई अन्य बाद का वर्शन), टाटा एआईए नॉन-लिंक्ड कॉम्प्रिहेंसिव प्रोटेक्शन राइडर (UIN:110B033V03 या कोई अन्य बाद का वर्शन) - नॉन-लिंक्ड, नॉन - पार्टिसिपेटिंग इंडिविजुअल हेल्थ राइडर इस प्लान के तहत उपलब्ध हैं.
    • #मौजूदा इनकम टैक्स कानूनों के अनुसार, इनकम टैक्स के लाभ मिलेंगे, बशर्ते कि उसमें निर्धारित शर्तों को पूरा किया गया हो. इनकम टैक्स कानून बदलाव के अधीन हैं. टाटा एआईए लाइफ इंश्योरेंस कंपनी लिमिटेड इस साइट पर कहीं भी बताए गए टैक्स संबंधी प्रभावों की ज़िम्मेदारी नहीं लेती है. आपके लिए उपलब्ध टैक्स बेनिफिट जानने के लिए कृपया अपने टैक्स सलाहकार से सलाह लें.
    • ++धारा 80सी के तहत ₹46,800 तक के टैक्स बेनिफिट की कैलकुलेशन 31.20% (सरचार्ज को छोड़कर सेस सहित) की उच्चतम टैक्स स्लैब दर पर की जाती है. पॉलिसी के तहत टैक्स बेनिफिट धारा 80C, 80D, 10(10D), 115BAC और इनकम टैक्स अधिनियम, 1961 के अन्य लागू प्रावधानों के तहत दी गई शर्तों के अधीन हैं. अगर गुड्स और सर्विस टैक्स और सेस में से कुछ लागू होता है तो मौजूदा दरों के अनुसार अतिरिक्त शुल्क लिया जाएगा. टैक्स-फ्री इनकम सेक्शन 10 (10D) और इनकम टैक्स एक्ट, 1961 के अन्य लागू प्रावधानों के तहत बताई गई शर्तों के अधीन है. टैक्स कानून समय-समय पर किए गए संशोधनों के अधीन हैं. उपरोक्त पर कार्रवाई करने से पहले, कृपया जानकारी के लिए अपने टैक्स सलाहकार से सलाह लें.
    • **यह सुविधा केवल शुरुआत में ही चुनी जानी चाहिए. पॉलिसी अवधि के अंत में देय आखिरी किस्त का भुगतान केवल मेच्योरिटी की तारीख को किया जाएगा, न कि विशेष तारीख को.
    • $टाटा एआईए वाइटैलिटी-एक वेलनेस प्रोग्राम जो आपको पॉलिसी की शुरुआत में अग्रिम छूट प्रदान करता है. आप अपने वाइटैलिटी स्टेटस (वाइटैलिटी ऐप पर ट्रैक किया गया) के आधार पर पॉलिसी की एनिवर्सरी के आधार पर बाद के सालों के लिए प्रीमियम छूट/कवर बूस्टर (जो लागू हो) भी पा सकते हैं स्वास्थ्य और सेहत से होने वाले फ़ायदों के बारे में ज़्यादा जानकारी पाने के लिए कृपया राइडर ब्रोशर देखें.
    • वाइटैलिटी, एम्प्लीफाई हेल्थ एसेट्स पीटीई लिमिटेड द्वारा टाटा एआईए लाइफ़ को दिया गया एक लाइसेंस ट्रेडमार्क है, जो वाइटैलिटी ग्रुप इंटरनेशनल, इंक. एक जॉइंट वेंचर है. वेलनेस प्रोग्राम (टाटा एआईए वाइटैलिटी) के तहत किए गए आकलन को चिकित्सीय सलाह या किसी पेशेवर मेडिकल प्रैक्टिशनर के परामर्श/उपचार के विकल्प के रूप में नहीं माना जाएगा.
    • ^^वेलनेस प्रोग्राम में एनरोल करने पर, आपको एक्सीडेंटल डेथ, एक्सीडेंटल टोटल एंड परमानेंट डिसएबिलिटी, एक्सीडेंटल डिसेबिलिटी केयर बेनिफ़िट्स के लिए पहले साल के प्रीमियम पर 5% की अग्रिम छूट मिलती है और अन्य बेनिफ़िट विकल्पों के पहले साल के प्रीमियम पर 10% की अग्रिम छूट मिलती है. रिवॉर्ड संचयी आधार पर दिए जाते हैं और किसी भी वर्ष, एदुर्घटना से होने वाली विकलांगता केयर के लिए अग्रिम पुरस्कार और वार्षिक रिवॉर्ड्स दोनों को मिलाकर अधिकतम 15% और अन्य सभी लाभ विकल्पों के लिए 30% रिवॉर्ड्स दिए जाएंगे. छूट एकत्र किये गए पॉइंट्स से मिलती है, जो वेलनेस स्टेटस के जरिए हासिल किए जाते हैं. अधिक जानकारी के लिए कृपया पॉलिसी दस्तावेज़ देखें.
    • यह प्रोडक्ट टाटा एआईए लाइफ इंश्योरेंस कंपनी लिमिटेड द्वारा अंडरराइट किया गया है.
    • इस प्रॉडक्ट के तहत इंश्योरेंस कवर उपलब्ध है.
    • यह प्लान एक गारंटीड जारी करने का प्लान नहीं है, और यह कंपनी की अंडरराइटिंग और स्वीकृति के अधीन होगा.
    • प्रोडक्ट ब्रोशर को बेनिफिट इलस्ट्रेशन के साथ पढ़ा जाना चाहिए.
    • नाबालिक सहित सभी लोगो के लिए पॉलिसी की शुरुआत के साथ जोखिम कवर शुरू होता है.
    • लाइफ इंश्योरेंस पॉलिसी खरीदना लंबी अवधि का वादा है. पॉलिसी को जल्दी खत्म करने पर आमतौर पर कम राशि मिलती है, और देय सरेंडर वैल्यू भुगतान किए गए सभी प्रीमियमों से कम हो सकती है.
    • आयु का प्रमाण ना होने और गैर-मानक आयु प्रमाण जमा करने पर, हमारे अंडरराइटिंग दिशानिर्देशों के अनुसार अतिरिक्त प्रीमियम लिया जाएगा.
    • जोखिम कारकों, नियमों और शर्तों के बारे में ज़्यादा जानकारी के लिए कृपया खरीदने से पहले सेल्स ब्रोशर को ध्यान से पढ़ें.
    • पॉलिसी के तहत देय सभी प्रीमियम और ब्याज़ में लागू टैक्स, ड्यूटी, सरचार्ज, सेस या लेवी शामिल नहीं हैं, जिन्हें ऐसे प्रीमियम या ब्याज़ के भुगतान के अलावा, पूरी तरह से पॉलिसीहोल्डर द्वारा वहन/भुगतान किए जाएंगे. टाटा एआईए लाइफ को पॉलिसी के तहत देय लाभों से किसी भी वैधानिक या प्रशासनिक निकाय द्वारा लगाए गए किसी भी लागू कर या आरोपण की राशि का दावा करने, कटौती करने, समायोजित करने और पुनर्प्राप्त करने का अधिकार होगा.
    • L&C/Advt/2024/Jun/1618

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